Inclusione lavorativa e convenzioni ex art. 22: il nostro impegno per l’inserimento di persone con fragilità
Inclusione lavorativa e convenzioni ex art. 22: il nostro impegno per l’inserimento di persone con fragilità
A seguito dell’entrata in vigore della Legge Regionale n. 17/2005 nella Provincia di Parma, che promuove l’occupazione, la qualità, la sicurezza e la regolarità del lavoro, la nostra cooperativa sociale ha colto con grande attenzione le opportunità offerte dall’articolo 22, dedicato ai “programmi di inserimento lavorativo in cooperative sociali”.
Questa norma ha introdotto una possibilità concreta per le aziende private soggette agli obblighi della Legge 68/99, che prevede l’assunzione di persone con disabilità: le imprese possono adempiere parzialmente agli obblighi di legge affidando commesse di lavoro a cooperative sociali, le quali assumono a loro volta lavoratori con disabilità in base al valore della commessa ricevuta.
Collaborazione con le imprese del territorio
Grazie alla collaborazione con il Servizio Inserimento Lavorativo Disabili (SILD) della Provincia di Parma, abbiamo attivato un dialogo costruttivo con diverse realtà imprenditoriali del territorio, con l’obiettivo di costruire percorsi inclusivi e sostenibili attraverso le convenzioni ex art. 22. Ad oggi abbiamo siglato 7 convenzioni attive con 4 importanti aziende della provincia, che hanno permesso l’inserimento lavorativo di 11 persone con disabilità, seguite direttamente dal SILD.
I nostri servizi per le imprese
Le commesse affidate alla nostra cooperativa spaziano in diversi settori strategici per il supporto ai servizi aziendali. Le principali attività svolte includono:
- Gestione e smaltimento rifiuti
- Pulizie industriali
- Spazzamenti manuali e meccanizzati
- Manutenzione e cura del verde
- Assemblaggio e confezionamento
- Servizi logistici e di trasporto
Un’opportunità per le aziende e per il territorio
Attraverso le convenzioni ex art. 22, le imprese possono adempiere agli obblighi della Legge 68/99, contribuendo allo sviluppo di un’economia inclusiva e solidale. Le nostre attività dimostrano come sia possibile coniugare efficienza produttiva e responsabilità sociale, generando valore sia per i lavoratori che per il territorio.
Per informazioni:
m.orioli@emc2onlus.it
